.png)
Jobberiets formål er å være forhåndsgodkjent tiltaksarrangør av arbeidsmarkedstiltakene Arbeidsforberedende trening (AFT) og Varig tilrettelagt arbeid (VTA) , samt andre tiltak rettet mot arbeidsinkludering og det som naturlig hører med. All produksjon og leveranse av tjenester skal ha som formål å bidra til økte ressurser hos tiltaksdeltakere gjennom økt kvalifisering og tilrettelagte arbeidsoppgaver.
Jobberiet er et AS hvor Aurskog-Høland kommune eier 100% av aksjene. Jobberiet AS ble etablert 25. mai 2016, da kommunens to tiltaksbedrifter, Neverstua AS og ASVO Bjørkelangen AS gikk sammen til ett selskap.
Neverstua ble etablert i 1978 som et dagsenter. Siden har bedriften vært i kontinuerlig utvikling med etablering av Neverstua som AS i 1991, og oppstart av Leikvin i 2004 som kafe- og cateringleverandør. Neverstua har hele tiden vært i forkant med produktutvikling, hvor etter hvert bearbeidelse av trevirke til nytte og pyntegjenstander ble det viktigste satsningsområdet. Neverstua og Kafe Leikvin er i dag to egne avdelinger i Jobberiet.
ASVO Bjørkelangen AS så dagens lys i 1993 som en tiltaksbedrift med adresse Bjørkelangen. Det ble satset på flere tilrettelagte arbeidsstasjoner ved oppstart. ASVO har vært i utvikling og behov har endret seg over tid, noe som gjør at det som nå er avdeling Bjørkelunden huser servicegruppe, transportavdeling, vaskeri, butikk i tillegg til at det tas imot kundeoppdrag innenfor pakk- og montering.
Bjørkelunden er i dag Jobberiets hovedavdeling beliggende i Stasjonsveien på Bjørkelangen.
Navnet Jobberiet ble valgt gjennom en navnekonkurranse blant over 70 navneforslag fra deltakere og ansatte.
Jobberiet er en bedrift som leverer produkter og tjenester over et bredt spekter. Allikevel er det alle menneskene som er vår hovedressurs.
Mandag:
Tirsdag:
Onsdag:
Torsdag:
Fredag:
Uke 22. Fiskegrateng, revene gulrøtter, smeltet smør og poteterMandag:
Tirsdag:
Onsdag:
Torsdag:
Fredag:
Uke 21. Skinkesteik, blomkålblanding, fløtesaus og poteterKlikk på lenkene for å lese de forskjellige utgavene:
Her finnes tilgjengelige årsrapporter.
"Et skritt videre"
REAL: Respekt, Engasjement, Ansvarlighet, Likeverd
Jobberiets formål er å være forhåndsgodkjent tiltaksarrangør av arbeidsmarkedstiltakene Arbeidsforberedende trening (AFT) og Varig tilrettelagt arbeid (VTA) , samt andre tiltak rettet mot arbeidsinkludering og det som naturlig hører med. All produksjon og leveranse av tjenester skal ha som formål å bidra til økte ressurser hos tiltaksdeltakere gjennom økt kvalifisering og tilrettelagte arbeidsoppgaver.
.jpg)
